Шаблон приказа о переводе совместителя на основную работу





Перемещение. Для замены временно отсутствующего работника можно воспользоваться перемещением. При наступлении случая временной нетрудоспособности, беременности и родов у работника (работницы), выполняющего (ей) основную работу и работу по совместительству у одного и того же нанимателя, выдается один листок нетрудоспособности. Для работы по совместительству согласия нанимателя по месту основной работы не требуется, за исключением случаев, предусмотренных законодательными актами. Минусы. Работник может не согласиться писать заявление на увольнение.

Похожие записи: